Diseño de equipos de alto rendimiento (EAR)

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Diseño de equipos de alto rendimiento (EAR) con Job Benchmark(R) y la metodología ICMS(R)
 

Tener el equipo adecuado, en el proyecto o departamento adecuadocuando se necesita es, más que nunca, una necesidad. El diseño de Equipos de Alto Rendimiento EAR basados en  el talento debería ser el primer objetivo de cualquier directivo o de quién dirija personas.

¡No es solo una responsabilidad de los Directores de Recursos Humanos

                  “Get the right people on the bus, the wrong people off the bus and the right people in the right seats” Collins