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Hasta ahora Fidelia Román ha creado 19 entradas de blog.

Los 8 miedos a hablar en público

  Mónica Pérez de las Heras ¿Sabías que hay ocho miedos a hablar en público? ¿Quieres conocerlos? Y sobre todo, ¿quieres superarlos? Te lo cuento. 1) Uno de los más famosos es el MIEDO A HACER EL RIDÍCULO. Pero vamos a ver, el sentido del ridículo no existe, es una percepción que tenemos los seres humanos de que alguien puede pensar que estamos haciendo el ridículo. Atrévete a hacer cosas que nunca hayas hecho y olvídate del ridículo. 2) El MIEDO A QUEDARSE EN BLANCO también tiene su público. Y tengo que decir que la mejor manera de quedarse en blanco es aprenderse lo que vas a decir de memoria. Si memorizas, en cuanto se te [...]

2022-11-17T16:22:07+01:0017 noviembre 2022|

El círculo enfocado de la transformación digital

En la transformación digital es clave distinguir entre poner foco y enfocar. La primera acepción de foco que figura en el diccionario de la Real Academia Española (RAE) es “lámpara eléctrica de luz muy potente concentrada en una dirección”.Sin embargo, la primera entrada de enfocar es “hacer que la imagen de un objeto producida en el foco de una lente se recoja con nitidez sobre un plano u objeto determinado”. La diferencia entre poner foco y enfocar está en la nitidez.En el ámbito de la transformación digital las empresas están más acostumbradas a poner foco que a enfocar. De hecho, suelen centrarse en la segunda acepción de foco: “Lugar real o imaginario en el que está reconcentrado algo [...]

2022-09-08T09:41:09+02:008 septiembre 2022|

Formación en liderazgo auténtico y con propósito para mujeres ejecutivas.

“No olvidéis jamás que bastará una crisis política, económica o religiosa para que los derechos de las mujeres vuelvan a ser cuestionados. Estos derechos nunca se dan por adquiridos, debéis permanecer vigilantes toda vuestra vida”. Simone de Beauvoir En estos últimos meses la frase de la escritora y filósofa feminista ha sido citada con una asiduidad inusitada, por resultar premonitoria. Y es que están sucediendo cosas que deberían hacernos pensar y actuar como aviso para navegantes. Comienzo con las declaraciones de Sebastián Albella, presidente de la  comisión nacional del mercado de valores (CNMV) durante su participación en el Foro del Consejero (nótese ya de entrada el uso del masculino nada inclusivo) con las que anunciaba que se [...]

2022-09-02T09:23:01+02:002 septiembre 2022|

Propulsa tu marca corporativa a través de tus empleados en LinkedIn

Ya tenía ganas de empezar "la nueva vida" otra vez, estando con personas de forma real, fuera de las pantallas, a las que todos hemos estado tanto tiempo  "pegados". Salgo de mi cascarón "COVID" con mucha fuerza y muchas ganas, la verdad. Y de la mejor manera, con , para impartir un curso de dos sesiones, los días 27 y 28 de septiembre de 9.30 a 14.30h. Los empleados de una empresa pueden ser sus mejores embajadores de marca. ¡También en LinkedIn, la principal red social profesional! OJO a esto, es IMPORTANTE: Según datos facilitados por LinkedIn, las redes de contactos de empleados son 10 veces mayores que el número de seguidores de una empresa. Solamente [...]

2022-09-02T09:14:32+02:002 septiembre 2022|

Capitalización del conocimiento: Comunidad de Mentoring Interno

Las empresas están preocupadas por atraer y retener el talento, y para ello ponen en marcha diferentes iniciativas para desarrollar a sus equipos, y con ello, favorecer su compromiso con la compañía. Además, lo buscan a un coste bajo, y esto limita las opciones que tienen encima de la mesa. Sin embargo, no aplican una herramienta que tienen internamente sin recurrir a recursos adicionales, y que además fomenta la generosidad, el networking y la sensación de progreso a todas las partes: el Mentoring Interno. Pero este proceso, para que tenga unos resultados óptimos hay que llevarlo a cabo con rigor, y metodología. En este caso vamos a aplicar metodología CORAOPS, aunque la mayoría de los conceptos [...]

2022-07-12T11:17:24+02:0014 junio 2022|

Persuadir sin molestar con el método de venta consultiva SPIN Selling

Por Javier López De la Fuente Persuadir sin molestar con el método de venta consultiva SPIN Selling ¿Qué es el Método SPIN de persuasión? S - Todos nosotros, a diario, queremos/necesitamos persuadir a alguien de algo. Tanto si se trata de un equipo orientado a la venta que quiere persuadir a sus posibles clientes, como de empleados que necesitan persuadir a sus compañeros y jefes sobre sus ideas, al final todos necesitamos/queremos persuadir a los demás de algo. P - ¿Cuál es el problema? El problema es que intentar convencer a otros de que acepten nuestras ideas o propuestas no es tarea sencilla. Intentamos convencer con argumentos, rebatiendo objeciones, etc. Es decir, necesitamos llevar el peso de [...]

2022-05-31T13:17:32+02:0031 mayo 2022|

MANAGER EXPERIENCE ¿Cómo medir y mejorar la experiencia del manager?

Por Sonsoles Martín Naranjo Dicen que los empleados no se van de las empresas sino de sus jefes.¿Conoces la visión del Manager?¿Por qué medir su experiencia como la de un empleado más?¿Qué vive el manager en su día a día? ¿Qué necesita para ser más eficaz?En este taller te ayudamos a medir y mejorar la experiencia de tus managers, desde su perspectiva, para impactar en toda la organización. EXPERIENCIA DE MANAGER COMO CATALIZADOR DE LA CULTURA OBJETIVOS ¿Para qué trabajar la Experiencia del Manager? • Tener una visión 360ª del manager, su día a día, dificultades y vulnerabilidades.• Identificar sus principales “pains” a la hora de gestionar el negocio, las personas y la cultura de la organización.• [...]

2022-11-24T13:26:24+01:003 mayo 2022|

El formador en el nuevo entorno de aprendizaje digital

Por Felip Bonilla. Cuando imparto una clase online el principal reto al que me enfrento es conseguir que los alumnos “conecten” con la experiencia de aprendizaje que he diseñado para ellos. No me refiero a que los alumnos tengan problemas para conectarse a la sesión de videoconferencia en la que imparto mis clases, ni tampoco a que haya problemas con el audio o el vídeo, ni con las conexiones de red... El gran reto en toda formación es conseguir que los alumnos “vivan” la experiencia de aprendizaje que, como profesores, les hemos preparado. Cuando no logramos este objetivo nos encontramos con alumnos que simplemente están “conectados” a la clase online -nos oyen de fondo como quien [...]

2022-07-12T11:14:04+02:0026 abril 2022|

El papel del Chief Learning Officer en la transformación del aprendizaje

Por Neus Portas. Hace poco me preguntaban cuál consideraba que era el rol del Chief Learning Officer en este giro del aprendizaje, el que necesitamos para surfear -con gusto- la era del conocimiento. Y mi respuesta fue bastante clara: Toda. Máxima. Estratégica. Considero que para que la empresa pueda contar con el talento necesario para esta nueva era, deberá ser capaz de atraerlo, retenerlo y generarlo. Y el aprendizaje nos puede ayudar enormemente en este cometido. Pero un aprendizaje enfocado a la era del conocimiento, como explicaba en un post anterior. El talento, actualmente, valora positivamente que las empresas contratantes velen por su desarrollo profesional -además del personal, claro está-. La Generación Z, los Millenials y muchos [...]

2022-04-26T10:15:52+02:0014 febrero 2022|

Storytelling. El arte de contar historias que emocionen

Por Arancha Gayoso. No eres bueno contando historias, te aterra hablar en público y además no crees que haya nada interesante que contar sobre tu empresa. Al fin y al cabo, ésas son cosas sólo para los de Marketing… o para los de Ventas… y para eso ya hay una presentación corporativa en power point, así que la última vez que alguien a quien acababas de conocer, te preguntó a qué te dedicabas, entornaste los ojos, mascullaste algo a lo que siguió un breve silencio que basculaba entre la incomodidad y la indiferencia, y lo zanjaste con un cambio de conversación. No fue sexy. Nada sexy. Reconócelo. Sin embargo, te vas a encontrar con esa conversación en [...]

2022-04-26T10:16:46+02:0014 febrero 2022|

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