UNIVERSIDAD CORPORATIVA

UNIVERSIDAD CORPORATIVA2021-10-28T14:44:30+02:00

En La Salle IGS acompañamos a las organizaciones en el diseño de entornos de aprendizaje corporativo estratégico en el ámbito de las Universidades y Escuelas Corporativas. Elaboramos, implementamos y certificamos programas e itinerarios individualizados de desarrollo alineados con el negocio y la cultura de las compañías.

  • Somos expertos en el desarrollo de Universidades Corporativas y Escuelas de Excelencia.
  • Ponemos en valor el aprendizaje en las organizaciones mediante titulaciones conjuntas.
  • Elaboramos y ejecutamos proyectos de formación de alto impacto.

La unidad de Universidad Corporativa de La Salle International Graduate School of Business surge con el fin de aportar valor y consistencia académica a los proyectos de formación de largo recorrido en las organizaciones.

Programa Corporate Faculty

El Programa Corporate Faculty es un programa que surge para apoyar la gestión efectiva del conocimiento en las organizaciones. Responde a la necesidad de convertir a perfiles técnicos en agentes de aprendizaje, distribuidores de conocimiento o formadores internos para enfrentarse a la responsabilidad de generar experiencias de aprendizaje en la propia compañía.

Aprendizaje estratégico

La universidad corporativa es una institución nacida e impulsada desde la universidad y la empresa que eleva a categoría de variable estratégica el aprendizaje y la gestión del conocimiento dentro de las propias empresas.

Surge para dar respuesta a la necesidad de conocimiento pragmático e integrado de las compañías.
Es un canal estratégico imprescindible para impulsar la transformación y el desarrollo de cultura corporativa.

Contacto

Lola Mora – Directora de Universidad Corporativa

Corporate University Lola Mora

ARTÍCULOS Y ENTREVISTAS

Reinventarse comercialmente

Entrevista de Lola Mora, Directora de la Unidad de Universidad Corporativa de La Salle International Graduate School of Business,  a Almudena Sánchez, ITP Lola Mora (LM) . Almudena, en [...]

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